메리 파커 폴릿
MARY PARKER FOLLETT갈등을 승패로 끝내지 않고 서로의 차이를 통합해 더 나은 공동의 해법과 협력의 힘을 만드는 리더십을 탐구합니다.
1868–1933조직이론·인간관계론미국
다른 이름·표기
메리 파커 폴레트 · M. P. Follett
핵심 개념
통합건설적 갈등공동 권력상황의 법칙참여적 리더십
주요 저작과 출처
「건설적 갈등」(Constructive Conflict, 1925), 『Dynamic Administration』
메리 파커 폴릿, 처음 읽기
폴릿은 갈등과 협력, 권력을 관계 속에서 이해한 조직 사상가야.
통합, 어떤 의미야?
통합은 한쪽이 이기거나 서로 조금씩 포기하는 타협에 그치지 않아. 양쪽의 실제 필요를 살펴 새로운 해결책을 함께 만드는 방식이야. 차이를 없애기보다 차이로부터 공동의 가능성을 찾는 거지.
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